当时公司正在筹建ERP系统，岳伶作为项目负责人，为了解产品工序和周转流程，经常与基层员工打交道。
24岁的库房劳务工代健就是她经常交流的对象。
代健是2011年入厂的，是通过劳动派遣公司输送到企业的辅助工，做着最简单的体力劳动，拿着最微薄的工资。
他们之间不管是身份上还是学识上都存在巨大的差距，是怎么擦出爱情火花的，说起来非常不可思议。
代健是苏北人，初中毕业就来南京闯荡了，公司是他的第三家企业了。巧合的是岳伶也是苏北人，刚在一家外企结束了社会实践，毕业后冲着高薪直接来了公司。
两人仅仅是老乡可能还不足以让他们建立情侣关系。
代健是一个很健谈、热情而用心的小伙子，一开始岳伶跟他交流业务时，他并没有急于回答，而是将岳伶的问题全部记录了一下来，下班后手工整理成一个笔记本拿给了岳伶。
笔记本里既有流程图也有全部的产品图，还有很多被代健口语化的专业术语，可以说是一个很容易上手的业务百宝箱了。
岳伶翻看着小伙子的笔记本，特别感动，便对他产生了很强烈的好感。
公司为岳伶安排了附近的人才公寓，每天上下班只需要步行二十分钟的样子。
有一天下班路上，突然下起了大雨，开发区四面都是厂房，根本没有躲雨的地方，就在她准备当落汤鸡的时候，一把雨伞妥妥地架在她的头上。
她回头一看，是代健，正冲着她微笑，帅气的脸上散发着酷酷的笑容。岳伶接过伞后，代健便骑着自己的幻影摩托车消失在雨幕里。
岳伶望着那个绝尘而去的潇洒背影，第一次有了心动的感觉。
半年后，两人就开始成双入对了。
当时同事们也劝过岳伶，毕竟两人的悬殊太大，不知岳伶是哪根筋搭错了还是被爱情冲昏了头脑。
代健家是农村的，家里父母年纪都高，一穷二白，除了长相帅气，加上一副长期锻炼形成的肌肉身板，给人很大的安全感，也没有什么特长或技能，也算不上凤凰男；岳伶家是县城的，父母好歹也是工薪层，妈妈还是公司的高管，985毕业，长相也不差，随便找个门当户对的，都比代健强。
就在同事们的一片反对声里，2014年秋天，岳伶和代健双双提出了离职，理由是他们要回家创业了，那时岳伶已有了身孕。
后来他们的故事我就没有再关注了。
前两天从来不发朋友圈的岳伶突然发了一条意味深长的朋友圈：恍然若梦，这次我真的错了！以后的日子一个人努力奔跑，对不起！并配了一幅一颗心裂成两半的图片。
其实在岳伶离职之前，我也一直不太看好岳伶的这段感情。不知这段话是不是印证了我之前的判断。
昨天中午，公司最爱八卦的小凡过来，神秘兮兮地跟我说：高姐，给你爆个料，绝对能让你写到鼻子喷血。
